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労働者人格権の研究 下巻 利用可

山田 省三／編 -- 信山社 -- 2011.3 -- 366.14

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所蔵館 場所 棚番号 請求記号 資料コード 貸出利用 状態
本館 ４階社会 Map 45 /366.14/ﾛｳ/1107164 1111071640 閲可 貸可 協可 －

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タイトル 労働者人格権の研究 下巻
副書名 角田邦重先生古稀記念
著者 山田 省三 ／編, 石井 保雄 ／編  
出版地 東京
出版者 信山社
出版年 2011.3
ページ数 20,478p
大きさ 22cm
一般件名 労働法 , 労働者 , 人格権
個人件名 角田 邦重
内容紹介 職場における労働者人格権の現状を総合的に分析・追究する。中央大学法学部長、学長を務めた角田邦重の古稀記念論文集。下巻は、雇用平等と労働者人格権、ハラスメントと労働者人格権などに関する20編を収録。
ISBN13桁 978-4-7972-1965-4 国立国会図書館 カーリル GoogleBooks WebcatPlus
分類番号 366.14

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
労働法における差別禁止と平等取扱 毛塚 勝利／著 3-38
差別的構造と性差別禁止法の法的性質 長谷川 聡／著 39-58
ドイツにおける労働協約上の差異化条項 榊原 嘉明／著 59-73
イギリスにおける宗教を理由とする雇用差別禁止の法理 山田 省三／著 75-97
雇用形態間の均等待遇の特質 川田 知子／著 99-118
パートタイム労働者の平等処遇 帆足 まゆみ／著 119-144
ドイツ障害者政策のパラダイム転換論からみた障害者雇用政策の展開 小西 啓文／著 145-180
日本における外国人労働者と労働法 奥貫 妃文／著 181-201
1990年代のドイツにおける外国人労働者 星野 智／著 203-218
連邦反差別局 ハイケ・アルプス／著 219-247
「ワーク」・ライフ・バランスと新卒非正社員 清水 弥生／著 249-268
いじめと一般平等取扱法 マルティン・ボルメラート／著 271-291
職場における「いじめ」概念の意義 原 俊之／著 293-313
ドイツにおける「職場のいじめ」と職場保持権の法理 藤原 稔弘／著 315-337
ケベック州(カナダ)における心理的ハラスメント法規制 石井 保雄／著 339-367
セクシュアル・ハラスメントと報復行為 山崎 文夫／著 369-387
労災保険の社会保障化と適用関係 近藤 昭雄／著 391-412
安全(健康)配慮義務・注意義務と予見可能性 和田 肇／著 413-429
新入社員の「新しいタイプのうつ病」罹患と使用者の安全配慮義務 春田 吉備彦／著 431-443
医師過労死訴訟と因果関係論 佐久間 大輔／著 445-462

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