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生きがい創造への組織変革 利用可

渡辺 聡子／著 -- 東洋経済新報社 -- 1994.2 -- 336.3

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本館 書庫１上 Map B/336.3/ﾜﾀ/643346 1106433462 閲可 貸可 協可 －

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タイトル 生きがい創造への組織変革
副書名 自己実現至上主義と企業経営
著者 渡辺 聡子 ／著  
出版地 東京
出版者 東洋経済新報社
出版年 1994.2
ページ数 219,4p
大きさ 22cm
一般件名 経営組織
内容紹介 「リストラ」が企業経営のキーワードとなっている現在、次の時代を見据えた存続可能な組織づくりが求められている。そのためには人間そのものを見つめなおし、人と組織との関係を考えていかなければならない。現代社会の構造の中で人間の組織行動を検討する。
ISBN 4-492-53074-6 国立国会図書館 カーリル GoogleBooks WebcatPlus
分類番号 336.3

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